Освобождение от работы при диспансеризации является дополнительной социальной гарантией для работника. Минтруда пояснило, как работник будет освобождаться от работы.
Фото из открытых источников, используется в качестве иллюстрации
Как работник будет освобождаться от работы при диспансеризации:
▪️ до 40 лет — будут освобождаться от работы 1 раз в 3 года с сохранением среднего заработка.
▪️ достигшим 40 лет — ежегодно будет предоставляться 1 день с сохранением среднего заработка.
▪️ работникам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста, а также в течение 5 лет до достижения такого возраста, — 2 дня ежегодно.
В Трудовом кодексе предоставляется работникам право освобождения от работы с сохранением среднего заработка.
С 1 января 2024 года изменится порядок проведения диспансеризации взрослого и детского населения Беларуси.