По ошибке перечислили деньги бывшему сотруднику: можно ли вернуть — разъяснил специалист

Что делать, если бухгалтерия ошибочно перечислила деньги бывшему сотруднику? О нюансах возврата рассказал правовой инспектор труда Дмитрий Мордачев, пишет 1prof.by.

Фото: сгенерировано с помощью ИИ, носит иллюстративный характер

Когда вернуть зарплату нельзя

По словам Дмитрия Мордачева, если речь идет о зарплате или ее части, закон не позволяет требовать возврата излишне выплаченной суммы, даже если она превышает положенную. Исключение — арифметическая ошибка, когда бухгалтерия неверно подсчитала начисления.

В случаях же, когда неправильная выплата возникла из-за неверного применения норм права или нарушения локальных актов, взыскание невозможно.

В каких случаях получатель обязан вернуть деньги

Другое дело, когда деньги перечислены без законных оснований:

• ошибочный перевод однофамильцу;
• неверный номер карт-счета;
• задвоение цифр;
• технический сбой.

Такие случаи квалифицируются как неосновательное обогащение. В соответствии с Гражданским кодексом получатель обязан вернуть такие деньги.

Как действовать нанимателю

«Целесообразно направить бывшему работнику письмо с просьбой вернуть деньги добровольно. Это позволит решить вопрос быстро и без лишних затрат», — рассказал Дмитрий Мордачев.

Письмо следует отправлять заказной корреспонденцией с уведомлением о вручении. Нужно указать факт ошибочного получения денег, сумму, реквизиты для возврата и срок исполнения. Уведомление о вручении станет ключевым доказательством в суде, подтверждающим, что человек был информирован о необходимости вернуть средства.

Если возврата не последовало

Если добровольного возврата не последовало, организация вправе обратиться в суд с иском о взыскании неосновательного обогащения.

В заявлении указываются:

• данные сторон;
• сумма иска и ее расчет.

Документы можно подать как в письменной форме, так и в электронном виде. Также требуется оплатить госпошлину — она рассчитывается исходя из суммы иска.

Важно: закон позволяет начислить проценты за пользование чужими деньгами с момента, когда получатель узнал или должен был узнать о поступлении денег.

Сроки рассмотрения

Суд рассматривает такие дела в течение двух месяцев. После вступления решения в силу наниматель получает исполнительный лист, который можно предъявить в банк или судебным приставам для принудительного взыскания.