Минтруда: важные уточнения касаемо выплат для работников в командировках

Работникам, чья профессия связана с разъездами, выполнением задач вне места жительства или происходит вахтовым методом, в Минтруда рассказали о важных нюансах, касаемо положенных выплат.

Фото из открытых источников, используется в качестве иллюстрации

Что нужно знать

• Размер компенсаций не может превышать размер суточных, установленных для командировок (как по Беларуси, так и за границей).

Конкретную сумму определяет работодатель в локальных документах.

• Выплаты производятся за каждый день нахождения в другой местности, включая дни дороги (но не выплачиваются за дни, когда работник не выезжал за пределы населенного пункта).

• При болезни в период работы в другой местности выплаты продолжаются, пока работник не сможет вернуться или приступить к обязанностям.

Важные уточнения

• Компенсации положены только при работе за пределами населенного пункта, где находится основное место работы.

Например, водителю в Минске, который ездит только по городу, такие выплаты не положены.

• Расходы на жилье возмещаются по фактическим затратам (с подтверждающими документами), но не более установленных норм для командировок.
• Проезд оплачивается только при наличии билетов.
• Работодатель может предусмотреть аванс на оплату жилья, проезда, а также компенсацию.